Профилактические визиты способствуют предотвращению нарушений трудового законодательства, а также помогают устранить имеющиеся нарушения и защитить трудовые права работников без излишней административной нагрузки на бизнес.
"Профилактические визиты помогают работодателям при помощи инспектора труда своевременно выявить и устранить возможные нарушения при этом без каких-либо штрафов и протоколов. Поэтому многие профвизиты уже проводятся по инициативе самих работодателей, что свидетельствует о том, что бизнес признает этот инструмент эффективным и действенным", - сообщил заместитель руководителя Роструда Иван Шкловец.
Всего за прошедший год государственные инспекторы труда провели около 600 тысяч различных профилактических мероприятий, в том числе более 110 тысяч профилактических визитов.
При возникновении вопросов, связанных с соблюдением трудового законодательства, работодатель, относящийся к субъектам малого предпринимательства, социально ориентированной некоммерческой организации либо государственным или муниципальным учреждениям, может самостоятельно инициировать профвизит в свою компанию. Для этого ему необходимо направить заявление в инспекцию труда в своем регионе через портал "Госуслуг".
Источник: